Administrador Punto de Venta
Importante empresa del sector
Importante marca requiere Administrador/a de Punto de Venta, con formación académica de técnico o tecnológico con mínimo 4 años de experiencia en el área comercial y de ventas y al menos 2 años de experiencia a cargo de equipos de trabajo para nuevo punto de venta
Funciones: Ventas, cumplimiento de metas, inventarios, transacciones POS (Caja) y asesoramiento a los clientes, manejo de personal y KPI.Horario lunes a Domingo, en turnos rotativos de (8) horas (con un día compensatorio entre semana).
Contrato indefinido directamente con la compañía.
Asignación salarial de ¡1.900.000 + Comisiones + Póliza Medica + Todas las prestaciones de ley!
Si cuentas con excelente rendimiento en ventas y alcanzas las metas propuestas, proporcionándole una experiencia excepcional a cada cliente ¡Esta es tu oportunidad! !!
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$1,900,000 - 1,964,430
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...para su equipo de trabajo técnico/a o tecnólogo/a en gestión administrativa, gestión comercial, mercadeo, servicio al cliente o... ...con 2 años de experiencia en servicio al cliente, manejo de puntos de venta y administración. Misión del cargo: Liderar integralmente...IndefinidoPráctica8 horasTurno rotativoTrabajo por turnos$ 2,816,000
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