HSEQ Coordinator
Azelis Holding S.A.
El área y su impacto SHEQ es el departamento encargado de asegurar los procesos de calidad, salud y seguridad en el trabajo y ambiente en la compañía, y de promover la mejora continua en los tres frentes. Es un área transversal que acompaña a toda la operación y garantiza el cumplimiento de los requisitos legales, corporativos y de cliente que sostienen la licencia para operar del negocio. Sobre el rol El Coordinador SHEQ es responsable de establecer, administrar y coordinar los sistemas de gestión integral y las actividades asociadas al aseguramiento de la Salud, la Seguridad Industrial, el Ambiente, la Calidad y la Seguridad Física de los procesos y productos de la organización, con el fin de buscar su permanente mejora y adecuación, y asegurar el cumplimiento de los requisitos HSEQ-S legales, internos y del cliente.
Responsabilidades principales
- Mejora continua y certificaciones: Implementar prácticas de salud, seguridad, ambiente y calidad en los procesos de la organización, logrando una mejora continua de cara al negocio y dando continuidad a las certificaciones ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001.
- Seguridad y salud en el trabajo: Garantizar el cumplimiento de los requisitos establecidos en el Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019 frente a los Estándares Mínimos en Salud y Seguridad en el Trabajo.
- Cumplimiento ambiental: Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales ambientales aplicables a la organización, así como los establecidos en las licencias ambientales vigentes.
- Gestión ambiental y reportes: Elaborar y presentar los reportes RUA e ICA, y gestionar la comunicación con las corporaciones y autoridades ambientales.
- Auditorías: Garantizar el correcto funcionamiento de los SIG-SHEQ para su evaluación en los ciclos de auditoría de certificación, auditorías de clientes y auditorías de entes regulatorios (Ministerio del Trabajo, corporaciones ambientales, secretarías de salud y de ambiente, INVIMA, entre otros).
- Calidad y satisfacción del cliente: Hacer seguimiento y acompañar al área Comercial en la gestión de las quejas y reclamos de los clientes asociados a la calidad del producto, para incrementar su confiabilidad y satisfacción.
- Proveedores: Realizar la selección y evaluación de proveedores de bienes y servicios involucrados en los SIG-SHEQ.
Competencias principales
- Comunicación clara y asertiva.
- Organización y manejo de prioridades.
- Trabajo en equipo y colaboración entre áreas.
- Herramientas y metodologías Microsoft Office, con Excel intermedio-avanzado.
- ERPs y plataformas de gestión documental.
Requisitos principales
- Formación: Ingeniería Ambiental, Industrial, Química o carreras afines.
- Experiencia: mínimo 3 años en un rol similar (coordinación ambiental o SHEQ).
- Conocimientos: manejo de reportes RUA e ICA y comunicación con corporaciones ambientales.
- Idiomas: deseable inglés B1.
- Disponibilidad: para modalidad híbrida y viajes ocasionales.
Condiciones e información adicional
Jornada: lunes a viernes. Modalidad: híbrida (modelo 50/50) Otros: exámenes ocupacionales y verificación de referencias y documentación de ingreso.
Azelis is a leading global innovation service provider in the specialty chemical and food ingredients industry, present in 63 countries across the globe with over 3,800 employees. Our knowledgeable teams of industry, market and technical experts are each dedicated to a specific market within Life Sciences and Industrial Chemicals. We offer a lateral value chain of complementary products to more than 59,000 customers, supported by +2,700 principal relationships, creating a turnover of €4.1 billion (2022). Azelis Group NV is listed on Euronext Brussels under ticker AZE. Across our extensive network of more than 60 application laboratories, our award-winning staff help develop formulations and provide technical guidance throughout the customers’ product development process. We combine a global market reach with a local footprint to offer a reliable, integrated, and unique digital service to local customers and attractive -business opportunities to principals. Top industry-rated by Sustainalytics, Azelis is a leader in sustainability. We believe in building and nurturing solid, honest and transparent relationships with our people and partners. Impact through ideas. Innovation through formulation.
Azelis Americas is an equal opportunity workplace. Individuals seeking employment are considered without regards to age, ancestry, color, gender (including pregnancy, childbirth, or related medical conditions), gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, mental or physical disability, national origin, protected family care or medical leave status, race, religion (including beliefs and practices or the absence thereof), sexual orientation, military or veteran status, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws. You can view the EEOC Know Your Rights poster here.
Azelis Americas’ U.S. entities participate in E-Verify and will provide the federal government with your Form I-9 information to confirm that you are authorized to work in the U.S. If E-Verify cannot confirm that you are authorized to work, Azelis is required to give you written instructions and an opportunity to contact Department of Homeland Security (DHS) or Social Security Administration (SSA) so you can begin to resolve the issue before the employer can take any action against you, including terminating your employment. Employers can only use E-Verify once you have accepted a job offer and completed the Form I-9. Azelis Americas is committed to providing reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities and disabled veterans during our application process. If you need assistance or an accommodation due to a disability, contact us at Ver el correo electrónico en click.appcast.io.
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