Analista de reclutamiento masivo
$ 2,270,160Ara Grocery Store

¿Te apasiona conectar talento con oportunidades? ¡Esta es tu oportunidad para hacer parte de un equipo que transforma vidas a través del trabajo!
Misión del Cargo:
Reclutar y preseleccionar los mejores candidatos de acuerdo con los perfiles definidos por la compañía para cargos como Jefes, Supervisores, Operadores de tienda, Operadores CEDI y Montacarguistas, destinados a Tiendas Ara y Bodegas del Canasto a nivel nacional. Esto, garantizando el cumplimiento de lineamientos, políticas y estándares establecidos por la organización para asegurar la entrega de candidatos idóneos al proceso de selección.
✅ Responsabilidades:
- Asegurar la consecución de hojas de vida suficientes mediante publicaciones atractivas en medios autorizados y participación activa en estrategias de atracción como ferias laborales, convenios y referidos.
- Ejecutar un proceso de preselección riguroso, basado en los perfiles levantados y el conocimiento de las necesidades de la operación.
- Gestionar correctamente el flujo de candidatos en la plataforma digital definida, asegurando la calidad, disponibilidad y trazabilidad de la información.
- Realizar entrevistas telefónicas cumpliendo con los estándares de calidad establecidos por el área.
- Proponer e implementar oportunidades de mejora en los procesos de atracción y selección, buscando mayor eficiencia y efectividad.
Requisitos:
- Formación académica: Técnicos, tecnólogos o estudiantes de carreras administrativas o afines a Recursos Humanos.
- Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia reciente en reclutamiento masivo y procesos de selección.
- Conocimientos técnicos:
- Dominio de procesos de reclutamiento masivo.
- Manejo de plataformas de empleo (Magneto, Computrabajo, elempleo.com, entre otras).
- Conocimiento básico en herramientas ofimáticas (especialmente Excel).
Habilidades requeridas:
- Comunicación efectiva y asertiva.
- Orientación al cumplimiento de resultados.
- Organización y gestión del tiempo.
- Pensamiento analítico y toma de decisiones.
- Trabajo en equipo y colaboración.
- Adaptabilidad al cambio.
- Atención al detalle.
- Iniciativa y proactividad.
- Empatía y orientación al servicio.
- Manejo de herramientas digitales y plataformas de reclutamiento.
Condiciones laborales:
- Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m.
- Tipo de contrato: Temporal por Adecco (duración máxima de 1 año).
- Salario: $2.270.160
- Ubicación: Presencial Norte - Usaquen
$2,000,000 - 2,500,000
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